Hoy en nuestro blog os hablamos de las funciones del personal de Enfermería del SESCAM
En el Centro de Formación CEAT os contamos como preparar la oposición a Enfermería del SESCAM. Nos dedicamos a la formación y preparación de personas para que puedan afrontar las pruebas de las oposiciones con garantía de que han recibido una formación de calidad.
La función general que está vinculada a cualquier profesional de enfermería es prestar cuidados en materia de salud al individuo, familia y comunidad.
Además las diferentes tareas de un enfermero o enfermera se pueden describir por el grado de dependencia hacia otros profesionales, la facultad de adoptar decisiones, la complejidad de las relaciones con otras funciones, el nivel necesario de calificaciones técnicas y el grado de responsabilidad por los servicios de enfermería que se prestan.
Según estos criterios existen:
- FUNCIONES INDEPENDIENTES O PROPIAS que se ejecuta en el cumplimiento de las responsabilidades de una profesión.
- FUNCIONES DERIVADAS que realiza el personal de enfermería por delegación de otros profesionales.
- FUNCIONES INTERDEPENDIENTES que se realizan en colaboración con el resto del equipo de salud.
En cualquier medio donde desempeñe su trabajo una enfermera/os, se combinan estos tipos de funciones. Así mismo las enfermeras/os desempeñan actividades:
1. Asistenciales.
- En Atención Primaria
- En Atención Especializada
- En los Servicios de Urgencias
- Docentes.
- Administrativas.
- Investigadora.
- Humanitaria.
- Social.
- Rehabilitación.
- Comunicación.
FUNCIÓN ASISTENCIAL.
Es la que va encaminada a apoyar al individuo en la conservación de su salud y de incrementarla, apoyándole en su recuperación de los procesos patológicos. Las actividades asistenciales se realizan en:
Medio hospitalario:
Es el que más ha dado a conocer a la enfermería hasta hace unos años. La asistencia en este medio se concreta en las actividades que van a mantener y recuperar las necesidades del individuo deterioradas por un proceso patológico. Para ello la función asistencial se desarrolla tomando los tres niveles de atención de salud y sus actividades se resumen en:
- atender las necesidades básicas
- aplicar cuidados para la reducción de los daños provocados por la enfermedad.
- Medio Extrahospitalario/comunitario:
El personal de enfermería desarrolla una función asistencial en este medio desde una interpretación como miembro de un equipo de salud comunitaria compartiendo actividades y objetivos.
FUNCIÓN DOCENTE.
La enfermería como ciencia tiene un conjunto de conocimientos que le es propia y específica, que es necesario transmitirla. Por una parte, para la formación de los futuros profesionales en los niveles de planificación, dirección, ejecución y control de la docencia, y, por otra parte, como profesional sanitario que es y como parte de sus actividades deseará intervenir en el proceso de educación para la salud.
Actividades necesarias para cumplir la función docente.
- Educación sanitaria a núcleos sociales.
- Educación del equipo sanitario, capacitándolos para cumplir las actividades de su competencia.
- Formación continuada, favoreciendo un alto nivel de conocimientos de todo el personal sanitario.
FUNCIÓN ADMINISTRATIVA.
La administración comienza siempre que una actividad se haga en equipo, y en el centro sanitario es muy frecuente.
Los registros de enfermería constituyen una parte fundamental de la asistencia sanitaria, estando integrados en la historia clínica del paciente, lo que conlleva unas repercusiones y responsabilidad de índole profesional y legal, que precisa llevarlos a la práctica con el necesario rigor científico, que garantice la calidad de los mismos
Hacer el registro de los cuidados que la enfermería proporciona diariamente a los pacientes, es una tarea esencial, tanto para dar una adecuada calidad sanitaria como para el desarrollo de la profesión.El propósito de la labor administrativa es lograr que el trabajo requerido sea efectuado con el menor gasto posible de tiempo, energía y dinero, sin llegar a menguar la calidad del servicio.
Son muchas las actividades administrativas que realiza enfermería desde los cargos directivos hasta la enfermera/o asistencial, desde las enfermeras/os docentes (en las Universidades) a aquellas que desempeñan su labor en centros de Salud Pública.
FUNCIÓN INVESTIGADORA.
Fomentar que la enfermería avance mediante investigaciones, estableciendo los campos en que se considera que enfermería desee trabajar (en colaboración con los otros equipos de salud).
Permite aprender nuevos aspectos de la profesión. Y mejorar la práctica.
Algunos campos de investigación son:
- la comunidad sobre la cual se actúa
- el alumno a quien se enseña
- la materia docente en sí misma
- los procedimientos de enfermería y su efectividad
- las pruebas de nuevas técnicas
La mejora de prácticas como:
- El cuidado otorgado por el personal de salud.
- Participación del paciente y su familia en el cuidado proporcionado.
- Funcionamiento de los servicios
FUNCIÓN HUMANITARIA
Incorpora las reacciones humanas adecuadamente para apoyar al paciente en todos los momentos de crisis buscando el bienestar y aceptación de este procurando no crear dependencia así mismo preservando la dignidad de cada persona.
FUNCIÓN SOCIAL
Consiste en la búsqueda de estrategias que contribuyan a la solución de problemas relacionadas con la situación laboral y familiar, generados a partir de la condición de salud del paciente
FUNCIÓN DE REHABILITACIÓN.
Con esta función se busca potencializar las capacidades del usuario para disminuir sus limitaciones estimulando, el desarrollo de nuevas habilidades que le permitan integrarse productivamente a la sociedad.
FUNCIÓN DE COMUNICACIÓN
La enfermera/o ha de ser cuidadosa al momento de envío y recepción de mensajes al paciente, familiares y comunidad.
Ahora que ya sabes las funciones del personal de enfermería, anímate a optar por una plaza en el SESCAM y prepara tu oposición con Centro de Estudios CEAT.
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